Aujourd’hui, le marché du travail est extrêmement compétitif et les entreprises se disputent les meilleurs talents non seulement par des offres financières, mais aussi par la culture du travail, les valeurs et la fonctionnalité du lieu de travail. La conception d’un espace de bureau pour attirer et retenir des employés hautement qualifiés nécessite une analyse approfondie. Elle devrait se concentrer sur la promotion de la santé et du bien-être du personnel ainsi que sur les aspects visuels. La plupart des candidats sont capables de juger s’ils veulent rejoindre une entreprise au bout d’une minute après être entrés dans le bureau, en se basant principalement sur son apparence et sur l’atmosphère qui y règne. Cela met bien en évidence qu’un projet d’aménagement approprié du lieu de travail est un investissement dans l’avenir d’une entreprise, car il peut accroître considérablement son attractivité sur le marché du travail.
L’entretien d’embauche – le choix du lieu est important
Dans le processus de recrutement, l’espace dans lequel se déroule l’entretien est tout aussi important que son contenu. Le choix d’un lieu approprié, hushFree.M tel qu’une cabine de réunion acoustique entièrement fermée, conçue pour 4 personnes, peut avoir un impact significatif sur l’attractivité d’une offre d’emploi. Un tel espace assure la tranquillité et la séparation par rapport à l’agitation typique du bureau, pour créer une atmosphère propice à une conversation ouverte et franche. La cabine peut être équipée d’un mobilier qui permet d’organiser des entretiens d’embauche dans un environnement confortable.
L’installation de cabines acoustiques Hushoffice dans le bureau indique clairement aux candidats qui viennent à un entretien d’embauche, que l’entreprise accorde beaucoup d’attention au bien-être des employés et à un environnement de travail adéquat.
L’environnement de travail est le facteur le plus important pour la satisfaction des employés
L’environnement de travail détermine dans une large mesure la satisfaction des employés, comme le montrent les recherches et les études approfondies sur la gestion des ressources humaines. La grande majorité des professionnels s’accordent à dire que la qualité de leur travail augmente considérablement dans les espaces bien conçus. Les bureaux dotés d’espaces distincts dédiés à la collaboration, au travail individuel et aux conversations en ligne peuvent inspirer la créativité, faciliter les interactions et favoriser des habitudes de travail saines.
Des espaces calmes pour se détendre et passer des appels téléphoniques
De nombreux salariés estiment que le bureau indique s’ils sont appréciés par leur employeur et qu’il devrait être conçu en fonction des besoins des professionnels qui y travaillent. La création d’espaces équipés de fauteuils moelleux, de zones de détente avec un éclairage tamisé, de cabines silencieuses pour faire une sieste, ainsi que de terrasses avec des bancs confortables et de belles fleurs, est un signe évident que l’organisation veille au bien-être de ses employés et les encourage à faire des pauses régulières.
Pour favoriser le travail hybride, il est important d’assurer une meilleure acoustique que celle que l’on a chez soi, en particulier dans les espaces conçus pour les conversations et les vidéoconférences. Une telle approche améliore le confort au travail et contribue à une culture organisationnelle qui valorise l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée.
Un choix flexible du lieu de travail
Pour la nouvelle génération de talents sur le marché, la flexibilité des employeurs est importante. Enquête de la société américaine Gensler L’ENQUÊTE SUR LES LIEUX DE TRAVAIL 2022 a révélé que l’une des raisons pour lesquelles les employés aimeraient retourner au bureau est qu’ils peuvent se concentrer sur les tâches à accomplir [1]. En proposant des solutions flexibles telles que des bureaux pour le travail debout, des tableaux à roulettes, des parois acoustiques mobiles, des tables de co-working hushSpot et des cabines acoustiques pour une personne, avec hushFree.S vous pouvez créer un espace propice au travail individuel et à la collaboration.
Un aménagement bien pensé de l’espace de travail vous permet de choisir l’endroit où vous exercez votre travail en fonction de vos tâches actuelles et de vos préférences. L’identification de postes de travail traditionnels, de zones de collaboration et des salles silencieuses pour un travail conceptuel nécessitant de la concentration peut considérablement augmenter l’attractivité d’un employeur. Un tel environnement témoigne d’une ouverture à l’innovation et aux besoins individuels de l’équipe.
Espaces ouverts et espaces clos
Les bureaux modernes offrent souvent à la fois des espaces ouverts pour la collaboration et des espaces privés plus petits pour le travail conceptuel ou les appels vidéo.
Un espace ouvert qui favorise le libre-échange d’idées et la collaboration, est c’est ce que les employés attendent d’un bureau hybride. Ces zones seront particulièrement importantes pour les personnes qui apprécient la possibilité d’interagir avec les autres et la dynamique du travail en équipe.
L’espace clos assuré par les cabines de bureau acoustiques peut attirer des professionnels à la recherche de silence, de concentration et d’intimité lorsqu’ils effectuent des tâches nécessitant un haut niveau de concentration.
La verdure et la lumière naturelle sont toujours appréciées
La lumière naturelle est un élément important de l’aménagement des lieux de travail, car elle a un impact direct sur le bien-être des personnes qui passent souvent jusqu’à 8 heures par jour au bureau. L’élimination de tous les obstacles à la lumière, l’utilisation de stores plus transparents et une distribution stratégique des postes de travail à proximité des fenêtres augmentent l’attrait de l’espace de travail aux yeux des candidats à un emploi. Parallèlement, il convient de souligner qu’un éclairage artificiel inadéquat nuit au bien-être des employés. Les cabines de la gamme hushFree garantissent un éclairage minimum de 500 lux (réglable) au niveau de la table, ce qui est recommandé pour diverses tâches au bureau.
[1] https://www.gensler.com/gri/us-workplace-survey-2022
